CnP
Sangat menyedihkan. 5000 slot KKM offer doktor pelatih, hanya 529 orang sahaja yang melapor diri.
Teringat zaman saya mula-mula jadi doktor pelatih dulu, semua berebut-rebut nak pegi. Waktu tu semua dah tak kisah dapat mana. Yang penting dapat tempat.
Dulu doktor baru semua rasa secure. Sebab masuk kerja je memang dah tau akan dapat permanent job. Tak ada istilah contract untuk doktor di Malaysia.
Sebab tu, saya salah seorang yang follow the flow je proses housemanship ni. Pernah je rasa nak quit waktu housmanship sebab tak tahan sangat dah.
Tapi tiap kali rasa nak quit, mesti akan terfikir kalau dah quit nanti, siapa nak bayar biasiswa. Dah lah duit tak ada, housmanship tak habis, pastu kena bayar balik pulak biasiswa. Alahai.
Telan jelah. Pahit pun pahit lah. Setiap hari datang kerja rasa macam nightmare. Alhamdulillah masih jadi manusia sampai sekarang walaupun pernah kena marah, tengking, buli etc.
Tapi saya tau, doktor-doktor sekarang bukan macam kami dulu. Walaupun dah grad dari medical school, mereka belum tentu akan dapat pekerjaan tetap di negara sendiri macam zaman kami dulu.
Dari segi gaji permulaan juga, kalau nak compare, gaji mereka lebih rendah dari zaman kami mula-mula kerja dulu.
Bila doktor-doktor muda mengeluh gaji mereka tak setimpal, saya cuba elakkan dari kata “during my time”. Saya paling anti bila orang-orang veteran ni tak habis nak compare masa dia dulu dengan generasi baru.
Zaman dulu dah berakhir. Cukup-cukuplah nak compare. Dulu situasi kita berbeza. Cukuplah jadi toxic kepada generasi baru.
Dulu niat nak jadi doktor untuk berkhidmat kepada masyarakat. Lama-kelamaan rasa itu menjadi berubah kepada untuk survive sahaja.
Orang di luar sana mudah kata kerja doktor ni kena berkhidmat kepada masyarakat semata.
At the end of the day, mana ada orang bekerja hanya semata-mata berkhidmat tanpa mendapat bayaran setimpal. Tak perlulah menipu diri sendiri.
Bila saya tengok jumlah 529 orang sahaja yang melapor diri, dalam hati kata “RIP KKM”.
Itu baru jumlah melapor diri. Bayangkan dengan short houseman di hospital, berapa ramai yang akan quit di pertengahan jalan.
And yes, RIP KKM….
Unless permanent job dikembalikan.
Pilihan pencen dikembalikan.
Naikkan gaji dan oncall dengan bayaran setimpal.
Itu je sebenarnya.




















